그러나 이러한 과제를 해결하는 것은 MS 관리 및 경력 유지에 필수적인 부분입니다. 고용 된 사람은 몸에 좋은 신체 활동을 장려 할뿐만 아니라 전반적인 건강에도 좋습니다.
"MS가있는 사람이 일하지 않을 때는주의가 집중되고 결국에는 나머지 인생을 해석하는 기본 프레임 "이라고 심리학자 겸 뉴욕시의 Corporate Insights Global 사장 인 David Popple 박사는 말합니다. "그러나 일함으로써, 그들의 관심은 넓어지고 삶은 질병의 맥락 에서뿐만 아니라 생산성, 진보 및 다른 모든 것들을 통해서도 나타난다. 실제로 질병은 자신이 될 수는 없지만 관리 할 수있는 장애물이됩니다. "
직장에서 어려움을 겪고 있거나 직장을 벗어 났지만 돌아올 준비가되어 있다고 생각하면 직업 재활 상담원이 직장에 머물거나 다시 일하기 위해 직장 편의를 구하는 과정을 안내 할 수 있습니다.
MS 직업 재활의 이점
"MS에 감염된 사람들은 이동성을 포함한 여러 가지 장애를 다루고있을 수 있습니다 뉴욕시의 NYU Langone Medical Center의 직업 재활 담당 이사 인 Robert Lindsey는 "장애, 시각 장애,인지 장애, 피로와 연약함, 언어 장애 등의 문제를 다루고 있습니다. 직업을 찾는 것은 일반적으로 어려울 수 있으며 MS와 같은 장애가있는 경우 도전에 또 다른 레벨을 추가 할 수 있습니다.
직업 재활 상담원이 도움을 줄 수있는 곳입니다. 카운슬러는 직장 복귀 또는 체류를 돕기 위해 지원, 자원 및 전문 지식을 제공 할 수 있다고 Lindsey는 말합니다. 사실, 직업 재활 서비스를 모색하는 것은 다발성 경화증 저널 2013 연구에 따르면 직장 입수 및 유지의 가능성을 향상시킵니다.
직업 재활 상담원은 MS와 함께 생산성을 유지하는 데 도움이되는 작업 편의를 파악하는 것을 목표로합니다. :
보조 장비 사용
- 인지 기능 장애를 돕기위한 특수 소프트웨어 고용
- MS 직업 재활 : 기대할 수있는 일
- MS 직장 전략 수립의 첫 번째 단계는 직업 재활 상담원을 만날 수 있습니다. Lindsey는 상담 교사가 학력, 경력, 직업 기술, 적성, 관심사 및 능력뿐만 아니라 MS 증상으로 인해 직면 할 수있는 모든 한계에 따라 직업 프로필을 개발할 것이라고 말합니다. 다음 단계는 종종 진단 적 직업 평가입니다. "공식 시험, 직업 탐사 및 연구, 진로 상담이 포함 된 며칠 동안 완료된 포괄적 인 평가"라고 린지는 말합니다. 직업 재활 상담은 집중적이고 목표 지향적입니다. 귀하의 직업 재활 상담원이 취업 인터뷰 중 장애에 대해 토론하는 방법 및 합리적인 편의를 요청하는 방법과 같은 주제에 관해 귀하와 함께 작업 할 수 있다고 린지는 말합니다. 카운슬러는 종종 네트워킹 및 잠재적 고용 기회를 찾는 데 도움을줍니다. 세션은 일반적으로 30-60 분 정도 소요되며 개인 또는 그룹을 기반으로 할 수 있습니다.
시작하려면 의사에게 해당 지역의 카운슬러를 추천하거나 직업 재활 전문 기관에 문의하십시오. 준비를 통해 MS와 함께 생산적이고 행복한 직원이 될 수 있습니다.
